Un projet de reprise,
ancré dans le long terme.
Deux dirigeants opérationnels cherchent une PME B2B saine, à fort potentiel, pour la diriger, la développer et y inscrire leur énergie sur le long terme.
Nos critères de recherche
Nous nous concentrons sur des activités répondant à quatre critères fondamentaux, qui structurent notre approche de création de valeur.
01
Marché porteur
Dynamique réglementaire ou structurelle, carnets de commandes à 12 mois ou part récurrente supérieure à 30%, marges stables.
02
Valeur créée par le management
Développement commercial, pilotage des équipes terrain. La valeur est dans le management, l'organisation et l'exécution.
03
Ancrage local — protégé d'une rupture par l'IA
Intervention physique obligatoire sur site. Impossible à automatiser ou délocaliser. Une valeur durable, ancrée dans les territoires.
04
Marché profond et atomisé
De nombreux acteurs, organisés par verticales, spécialisés et dispersés, en quête de rejoindre ou de former un groupe.
Ce que nous attendons d'une transmission réussie
Au-delà de la reprise capitalistique, nous recherchons un cédant disponible pour accompagner la transition dans la durée — transmettre son carnet d'adresses, partager son savoir-faire, et permettre une passation de confiance auprès des équipes et des clients. Une transmission réussie se construit ensemble.
Six verticales, un fil conducteur
Des métiers à forte intensité terrain, avec une récurrence réglementaire ou contractuelle, dans lesquels notre profil managérial crée directement de la valeur.
Deux dirigeants, un projet commun
Entrepreneur depuis 2015, Gatien a créé, dirigé puis revendu à Decathlon une société de 50 personnes et 8 M€ de CA. Edouard a dirigé les équipes commerciales de start-ups en hypercroissance européenne, jusqu'à 400 personnes. Ensemble : la gestion et le développement d'une PME à fort potentiel.
Direction générale & Stratégie LinkedIn ↗
- Prépa Saint-Jean de Douai, puis Audencia (2008)
- 3 ans chez KPMG Advisory à Paris — conseil et transformation
- TrainMe (2015–2025) — co-fondateur & CEO pendant 10 ans : 8 M€ de CA, 50 salariés, levées de fonds et board
- Cession à Decathlon en 2025, sortie opérationnelle fin 2025
- SporTech France — membre actif puis co-président du collectif
- Business angel et administrateur de plusieurs start-ups
Développement commercial & Croissance LinkedIn ↗
- Prépa Saint-Jean de Douai, puis l'ESSEC
- Débute par l'entrepreneuriat — création et développement de sa première activité
- Jobteaser puis CleverConnect — direction d'équipes commerciales et partenariats sur plusieurs pays européens
- Alma — Directeur des Partenariats Stratégiques, rattaché au COO, dans une fintech de 400 personnes
- Formation CRA à la reprise d'entreprise
Accompagnés par des experts reconnus
Antoine Berger
Investisseur — Capital reprise
Ancien dirigeant d'un groupe industriel de 600 personnes, Antoine investit aujourd'hui aux côtés de repreneurs de PME françaises. Il apporte son expérience de la croissance externe et de l'intégration post-acquisition.
Sophie Mercier
Investisseur — Board Member
Ancienne Directrice Générale Europe de Schneider Electric, Sophie a piloté des transformations industrielles dans 12 pays. Elle accompagne aujourd'hui des opérations de reprise de PME en tant qu'investisseur et administratrice indépendante.
Bernard Thibault
Investisseur — Conseil stratégique
Bernard a dirigé un fonds de Private Equity pendant 35 ans, structurant plus de 30 opérations en Europe. Il investit aujourd'hui à titre personnel dans des PME industrielles françaises et accompagne leurs dirigeants repreneurs.
Emmanuel Agopian
Expert & Co — Conseil M&A
Emmanuel nous accompagne sur le montage de l'opération : structuration du deal, due diligence financière et négociation. Une expertise de la transmission de PME qui sécurise chaque étape du processus, de la lettre d'intention au closing.
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